Corso di Leadership Aziendale e Personale
Il Corso fornisce le competenze utili per sviluppare e perfezionare le proprie capacità di leadership aziendale e personale, necessarie per affermarsi in modo autorevole e non autoritario in qualsiasi contesto. Segui le lezioni online e impara le migliori tecniche e strategie di leadership: diventa il leader del tuo team.

Informazioni generali
- Durata1 ore
- Accessoper 6 mesi, rinnovabile
- DocenteAlessio Etzi
- CategoriaCorsi di Crescita Personale
Modalità e certificazioni
- ModalitàFAD Asincrona Online - Attivazione immediata, accesso per 6 mesi
- Attestatodi partecipazione
Crediti formativi
Descrizione
Guidare gli altri parte dalla capacità di guidare sé stessi. Nella pratica professionale la leadership non dipende dal ruolo o dalla posizione gerarchica, ma da come si gestiscono ogni giorno priorità, scelte e relazioni.
Il corso di Leadership accompagna il professionista in un percorso che va dalla leadership personale (proattività, visione, gestione delle priorità) alla leadership pubblica, cioè la capacità di costruire relazioni di fiducia e collaborazione con gli altri.
Cosa imparerai
- Distinguere tra una leadership autorevole e una leadership autoritaria
- Riconoscere i paradigmi che orientano comportamenti e decisioni
- Agire in modo proattivo invece di subire gli eventi
- Definire la propria visione, i propri ruoli e i propri obiettivi
- Gestire il tempo per priorità, concentrandosi su ciò che è importante e non solo su ciò che è urgente
- Costruire relazioni di fiducia con collaboratori, clienti e team
- Guidare un gruppo di persone in contesti diversi
Programma didattico
Il corso parte dai fondamenti della leadership: il rapporto tra etica del carattere ed etica della personalità, la differenza tra essere e avere, il potere dei paradigmi e il ruolo di principi, valori e abitudini nel modo in cui agiamo.
La parte dedicata alla leadership personale approfondisce tre dimensioni: la proattività (agire o subire, sfera di coinvolgimento e sfera di influenza), la visione (dichiarazione di intenti personale, ruoli e obiettivi) e la gestione delle priorità, con un metodo per dedicare tempo alle attività importanti prima che diventino urgenti.
La parte conclusiva affronta la leadership pubblica e l’interdipendenza: come si costruisce e si mantiene la fiducia nelle relazioni professionali attraverso il “conto corrente emozionale” e i comportamenti che lo alimentano.
Vuoi vedere come è strutturato il corso e le unità didattiche complete?
Accedi all’area riservata per consultare il programma completo e iniziare il tuo percorso.
Perché scegliere questo corso
- Percorso strutturato: dalla gestione di sé alla guida degli altri
- Strumenti concreti per gestire priorità, scelte e relazioni
- Durata contenuta, compatibile con gli impegni professionali
- Lezioni fruibili in autonomia e rivedibili in qualsiasi momento
A chi è rivolto
Il corso è rivolto a team leader, responsabili di progetto, imprenditori e professionisti che coordinano collaboratori o gruppi di lavoro.
È utile anche a chiunque voglia sviluppare o perfezionare le proprie capacità di guida, anche fuori dal contesto aziendale, ad esempio in ambito sportivo o associativo.
A chi NON è rivolto
Non è un corso di tecniche di gestione del personale o di organizzazione aziendale. Lavora sul modo in cui il professionista guida sé stesso e gli altri, non sugli strumenti gestionali.
Per sviluppare le competenze legate al lavoro in gruppo puoi integrare con il
corso di lavoro di squadra.
Metodo didattico
Il corso è erogato in modalità e-learning asincrona, accessibile in qualsiasi momento.
Le lezioni sono organizzate in cinque unità didattiche con contenuti multimediali, seguite dal test finale di verifica dell’apprendimento.
Sbocchi professionali
Le competenze acquisite migliorano la capacità di coordinare persone e attività, di prendere decisioni coerenti con i propri obiettivi e di costruire rapporti di collaborazione stabili con clienti, colleghi e collaboratori.
Una leadership consapevole si traduce in team più motivati, priorità più chiare e risultati più solidi nel tempo.
Continuità formativa
Per completare queste competenze puoi proseguire con:
- corso di lavoro di squadra
- corso di ascolto attivo
- corso PNL – Fondamenti di Programmazione Neuro Linguistica
- corso di problem solving e pensiero creativo
Certificazione e CFP
Al termine del corso è previsto un test finale di verifica dell’apprendimento.
Superato il test, viene rilasciato l’attestato di partecipazione.
L’eventuale riconoscimento dei Crediti Formativi Professionali (CFP) è indicato nel box informativo della scheda corso.
Iscriviti ora
La leadership non è un titolo: è il modo in cui scegli, dai priorità e costruisci fiducia ogni giorno.
Se vuoi guidare persone e progetti con più chiarezza e autorevolezza, il punto di partenza è il modo in cui guidi te stesso.
Crediti formativi professionali riconosciuti
Dove non indicato diversamente, i cfp verranno caricati direttamente da Unione Professionisti.
Programma del Corso
| 1 | UD1 - Introduzione | 00:27 |
| 2 | UD2 - Leadership personale - Proattività | 00:12 |
| 3 | UD3 - Leadership personale - Visione | 00:16 |
| 4 | UD4 - Leadership personale - Priorità | 00:22 |
Durata indicativa delle unità didattiche, non comprensiva di eventuali test e verifiche.
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Hai dubbi sul percorso, sui requisiti o sulla validità dell'aggiornamento? Il nostro team è a disposizione per fornirti supporto e chiarimenti entro 24 ore lavorative.
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Registrati gratisDomande Frequenti
Non è un problema. I corsi sono aperti a tutti, anche a chi vuole aggiornarsi senza obblighi professionali. Lo trovi indicato chiaramente nella sezione ‘Destinatari’ di ogni scheda.
Il tempo di accesso standard al corso è di 6 mesi, così puoi organizzarti liberamente. I corsi di Unione Professionisti sono on line e ti permettono la massima flessibilità: puoi iniziare quando vuoi, fare pause e riprendere lo studio a tuo piacimento. Non sono previste lezioni in diretta o orari da rispettare.
Il corso è interamente online in modalità FAD asincrona (Formazione A Distanza). Non ci sono lezioni in diretta: i materiali sono disponibili h24 e 7/7, e puoi accedere e seguire le lezioni quando vuoi, da computer, tablet o smartphone. Studierai al tuo ritmo, con test intermedi e test finale online.
Ricevi subito la mail di conferma, e puoi iniziare in autonomia. Niente attese, niente burocrazia: dal click all’iscrizione, sei dentro la piattaforma in pochi minuti.
C’è un supporto costante: chat, assistenza tecnica e tutor dedicato. È scritto nelle schede per rassicurarti che non sarai mai “lasciato solo” davanti al computer.
Ti consigliamo sempre di controllare la scheda del corso per verificare i CFP aggiornati prima dell’acquisto.
Sì, al termine riceverai un attestato ufficiale, valido per certificare la formazione svolta.
Sì. Durante la visione delle lezioni la piattaforma richiede alcune interazioni obbligatorie.
Se non rispondi, la lezione si interrompe e deve essere ripetuta. Questo garantisce la reale partecipazione al corso e la validità della formazione.
Sì.
Il percorso prevede test intermedi e un test finale necessario per il rilascio dell’attestato.
Sì. La piattaforma è accessibile da qualsiasi dispositivo con connessione internet (Firefox consigliato). I progressi vengono salvati automaticamente e puoi riprendere da dove ti sei fermato su qualsiasi dispositivo.
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Descrizione
Guidare gli altri parte dalla capacità di guidare sé stessi. Nella pratica professionale la leadership non dipende dal ruolo o dalla posizione gerarchica, ma da come si gestiscono ogni giorno priorità, scelte e relazioni.
Il corso di Leadership accompagna il professionista in un percorso che va dalla leadership personale (proattività, visione, gestione delle priorità) alla leadership pubblica, cioè la capacità di costruire relazioni di fiducia e collaborazione con gli altri.
Cosa imparerai
- Distinguere tra una leadership autorevole e una leadership autoritaria
- Riconoscere i paradigmi che orientano comportamenti e decisioni
- Agire in modo proattivo invece di subire gli eventi
- Definire la propria visione, i propri ruoli e i propri obiettivi
- Gestire il tempo per priorità, concentrandosi su ciò che è importante e non solo su ciò che è urgente
- Costruire relazioni di fiducia con collaboratori, clienti e team
- Guidare un gruppo di persone in contesti diversi
Programma didattico
Il corso parte dai fondamenti della leadership: il rapporto tra etica del carattere ed etica della personalità, la differenza tra essere e avere, il potere dei paradigmi e il ruolo di principi, valori e abitudini nel modo in cui agiamo.
La parte dedicata alla leadership personale approfondisce tre dimensioni: la proattività (agire o subire, sfera di coinvolgimento e sfera di influenza), la visione (dichiarazione di intenti personale, ruoli e obiettivi) e la gestione delle priorità, con un metodo per dedicare tempo alle attività importanti prima che diventino urgenti.
La parte conclusiva affronta la leadership pubblica e l’interdipendenza: come si costruisce e si mantiene la fiducia nelle relazioni professionali attraverso il “conto corrente emozionale” e i comportamenti che lo alimentano.
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Perché scegliere questo corso
- Percorso strutturato: dalla gestione di sé alla guida degli altri
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Il corso è rivolto a team leader, responsabili di progetto, imprenditori e professionisti che coordinano collaboratori o gruppi di lavoro.
È utile anche a chiunque voglia sviluppare o perfezionare le proprie capacità di guida, anche fuori dal contesto aziendale, ad esempio in ambito sportivo o associativo.
A chi NON è rivolto
Non è un corso di tecniche di gestione del personale o di organizzazione aziendale. Lavora sul modo in cui il professionista guida sé stesso e gli altri, non sugli strumenti gestionali.
Per sviluppare le competenze legate al lavoro in gruppo puoi integrare con il
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Le lezioni sono organizzate in cinque unità didattiche con contenuti multimediali, seguite dal test finale di verifica dell’apprendimento.
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Le competenze acquisite migliorano la capacità di coordinare persone e attività, di prendere decisioni coerenti con i propri obiettivi e di costruire rapporti di collaborazione stabili con clienti, colleghi e collaboratori.
Una leadership consapevole si traduce in team più motivati, priorità più chiare e risultati più solidi nel tempo.
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Certificazione e CFP
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Superato il test, viene rilasciato l’attestato di partecipazione.
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Programma del Corso
| 1 | UD1 - Introduzione | 00:27 |
| 2 | UD2 - Leadership personale - Proattività | 00:12 |
| 3 | UD3 - Leadership personale - Visione | 00:16 |
| 4 | UD4 - Leadership personale - Priorità | 00:22 |
Durata indicativa delle unità didattiche, non comprensiva di eventuali test e verifiche.
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Sì. Durante la visione delle lezioni la piattaforma richiede alcune interazioni obbligatorie.
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Sì.
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Sì. La piattaforma è accessibile da qualsiasi dispositivo con connessione internet (Firefox consigliato). I progressi vengono salvati automaticamente e puoi riprendere da dove ti sei fermato su qualsiasi dispositivo.
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